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2021年6月3日,国务院下发《深化“证照分离”改革》的通知,其中要求2021年7月1日起推进全国范围内实施涉企经营许可的审批改革。改革清单中包含了建筑行业施工、设计等相关资质证书。可以预见,建筑资质改革已进入倒计时,建设企业会面临哪些风险和机遇?如何正确应对?
住建部印发的《建设工程企业资质管理制度改革方案》中,明确指出:施工资质三级、二级变乙级,也相当于三级资质的企业直接升为二级,不用重新接受审核,能够承担更多的工程项目。
平台建议:三级施工资质变乙级,企业能够获取更多利益,能在原资质基础上获取更多经营范围。新的资质准近期可能会落实,有的企业可能来不及新办资质,但可通过收购相应三级资质证书,从而在改革后获得更大的竞争力。
“施工总承包资质、专业承包资质等级原则上压减为甲、乙两级”,施工资质一级变为甲级,二级、三级一起合并为乙级资质。
平台建议:因为施工三级资质也变乙级,二级施工企业竞争力减弱,建筑企业可能会遭受损失。为了避免此类问题,可通过增项或收购其他资质,当资质改革落地后,二级施工资质的企业可拥有多资质承包范围,提升竞争实力。也可以申请资质升级,但难度较大。
根据住建部的改革方案,多个资质合并,原36项专业承包资质变为了18项,例如:
1、建筑机电安装工程专业承包、城市及道路照明工程专业承包、电子与智能化工程专业承包,合并成建筑机电工程专业承包。
2、建筑装修装饰工程专业承包、建筑幕墙工程专业承包,合并成建筑装修装饰工程专业承包。
3、环保工程专业承包与特种专业工程专业承包,合并成通用专业承包。
平台建议:一般来说,同时拥有多个资质的企业,可以对照查看,如果有会合并的资质,可以考虑将其剥离分立出来。资质改革后,可以让多家公司同时具备资质,反之则会导致资质合并消失,企业受损。针对多项资质合并但只具备其中一项的企业而言,合并后可以承包更多的工程项目。
2021年即将落地的建筑资质改革,对于建筑企业而言是一把双刃剑。具体如何判断,企业需结合自身实际,做出较好的选择。无论结果如何,企业都需严格按照资质准及相关规定从事建筑行业。
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